1. ¿QUÉ ES FONDOEMPLEO?: Fondo Nacional de Capacitación Laboral y de Promoción del Empleo, denominado FONDOEMPLEO, es un fondo que tiene la finalidad de gestionar y financiar proyectos orientados al desarrollo de competencias, mejora de empleabilidad y por ende, los ingresos de los trabajadores del país.
FONDOEMPLEO fue creado por el Decreto Legislativo Nº 892 y reglamentado por el Decreto Supremo Nº 009-98-TR, como persona jurídica de derecho privado con autonomía administrativa, económica y financiera e inicia sus operaciones en octubre de 1998. Vale decir que, pese a ser creado por decreto ley, es una empresa privada.
2. ¿CUÁL ES EL OBJETIVO DEL CONCURSO: El presente concurso tiene por objeto seleccionar y financiar proyectos con enfoque de mercado, que mejoren la empleabilidad, promuevan o fortalezcan emprendimientos, contribuyan a la generación de empleo, como a la mejora sostenible de los ingresos en el ámbito urbano y rural, que beneficien preferentemente a la población joven, población de zonas declaradas en emergencia por desastres naturales, a la población en zonas de frontera, a los familiares de los trabajadores de los sectores aportantes a FONDOEMPLEO y a la población en situación de vulnerabilidad.
3. ¿QUE PROYECTOS SE FINANCIAN?: Se financiarán proyectos que demuestren demanda de mercado en las siguientes Líneas:
a. Capacitación e Inserción Laboral.
b. Certificación de Competencias Laborales.
c. Promoción y Fortalecimiento de Capacidades para el Emprendimiento.
d. Proyectos Productivos Sostenibles.
4. MONTO CONCURSABLE: El monto total del concurso es de 45 millones de soles, distribuidos de la siguiente manera:
5. DESCRIPCIÓN DE LAS LÍNEAS DE TRABAJO
LINEA 1: Fortalecer las competencias laborales y el acceso al empleo formal de las personas en capacidad de trabajar, en los sectores económicos y ocupaciones con mayor demanda laboral para incrementar sus ingresos y contribuir a la mejora de su empleabilidad.
Beneficiarios: Los beneficiarios deben cumplir con los criterios de selección que cada proponente establezca de acuerdo a cada perfil ocupacional, que permitan alcanzar los objetivos del proyecto, los cuales mínimamente deberán cumplir los siguientes criterios:
Personas entre 18 y 40 años, en capacidad de trabajar en los perfiles ocupacionales propuestos. ·
Desempleados o subempleados. ·
Capacidad de lecto-escritura que permita desempeñarse en el ámbito laboral de las ocupaciones propuestas.
LINEA 2: Reconocer las competencias laborales de los trabajadores adquiridas en la experiencia laboral a través de la evaluación y certificación de las mismas, a fin de contribuir a la mejora de su empleabilidad.
Beneficiarios: Los beneficiarios deben cumplir como mínimo con los siguientes criterios:
Personas mayores de 18 años.
Ser egresado o tener algún grado de estudio en educación básica regular, especial, alternativa o técnica productiva y tener experiencia en el perfil ocupacional a certificar, en el caso que las propuestas incluyan perfiles ocupacionales autorizados por el SINEACE (Sistema Nacional de Evaluación, Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa).
Trabajadores independientes, dependientes o desempleados, con 2 años de experiencia laboral general y un año de experiencia específica en el perfil ocupacional que se requiere certificar, en el caso que las propuestas incluyan perfiles ocupacionales autorizados por el MTPE (Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo).
LINEA 3: Desarrollar y fortalecer las competencias emprendedoras en personas con idea de negocio o con negocio propio en marcha, que estén articulados adecuadamente al mercado, para incrementar sus ingresos a fin de contribuir a la mejora de la empleabilidad.
Beneficiarios: Los beneficiarios deben cumplir con los criterios de selección que cada proponente establezca, de acuerdo a cada tipo de beneficiario (idea de negocio o negocio en marcha) y giro de negocio, que permitan alcanzar los objetivos del proyecto, los cuales mínimamente deberán cumplir los siguientes criterios:
Personas entre 18 y 40 años que hayan culminado la educación primaria. ·
Personas con ideas de negocio y/o negocio en marcha con acceso a financiamiento.
Negocios en marcha con antigüedad mínima de 3 meses y máxima de 3.5 años
LINEA 4: Desarrollar y fortalecer las competencias de las personas jefes de hogares conductores de unidades productivas, para el incremento de sus ingresos netos y la generación de empleo de manera sostenible, referido a productos y servicios con demanda de mercado específica a fin de contribuir a la mejora de su empleabilidad.
Beneficiarios: Los beneficiarios deben cumplir con los criterios de selección que cada proponente establezca, de acuerdo a la actividad productiva promovida, que permitan alcanzar objetivos del proyecto, los cuales mínimamente deberán cumplir los siguientes criterios:
Personas jefas de hogares mayores de 18 años. ·
Personas jefas de hogares que conducen unidades productivas.
Para la determinación de beneficiarios de cada proyecto, FONDOEMPLEO valorará la inclusión de:
Población joven (18 a 29 años)
Población de zonas declaradas en emergencia por desastres naturales
Poblaciones ubicadas en zonas de frontera
Poblaciones en situación de vulnerabilidad
Familiares de los trabajadores de los sectores aportantes a FONDOEMPLEO (Explotación de minas, fabricación de cemento, extracción de hidrocarburos, actividades de telecomunicaciones, transporte de carga pesada y peajes, entre otros).
6. AMBITOS DE INTERVENCIÒN: Los proyectos deben tener como ámbito de intervención, una o varias de las 25 regiones a nivel nacional, incluyendo Lima Metropolitana y Callao:
1. Amazonas 10. Huánuco 19. Pasco
2. Ancash 11. Ica 20. Piura
3. Apurímac 12. Junín 21. Puno
4. Arequipa 13. La Libertad 22. San Martín
5. Ayacucho 14. Lambayeque 23. Tacna
6. Cajamarca 15. Lima Provincias y Metropolitana 24. Tumbes
7. Callao 16. Loreto 25. Ucayali
8. Cusco 17. Madre de Dios
9. Huancavelica 18. Moquegua
7. QUIENES PUEDEN PARTICIPAR: Podrán presentar proyectos todas las Instituciones Públicas o Privadas, así como Personas Naturales que cumplan con los criterios de elegibilidad del presente concurso.
8. COMO SE EJECUTAN LOS PROYECTOS: Se ejecutan bajo dos modalidadesç
a. Ejecución directa: Aplicable para el caso de instituciones proponentes privadas que cumplen con los criterios de elegibilidad. La institución que presenta el proyecto también faculta a una empresa para ejecutar su proyecto.
b. Ejecución con apoyo de Fondoempleo: Aplicable a instituciones privadas y públicas, así como a personas naturales que cumplen con los criterios de elegibilidad. La persona natural presenta un proyecto solicitando que FONDOEMPLEO les asigne una entidad que ejecute su proyecto.
9. CRONOGRAMA DEL CONCURSO DE PROYECTOS
No hay comentarios:
Publicar un comentario